第六章提干（节选）保供是天职 (第2/3页)

去家里帮助教育孩子，让她安心单位工作。

    一来二去，员工給老主任起个绰号“妇女主任”。

    老白想这都是书记干的活。可他知道老主任有这个工作习惯，这也是当班长的经验，抓班组先把团结搞好，一直保持着好习惯。

    老白明白老主任的心思，平时帮员工，关键时刻员工就会鼎力相助。从某种意义上说，这就是单位的凝聚力，老主任还做了“政高官”的活呢。

    老白是急在心里，想帮老主任多做些。新官上任三把火，他发挥政工优势，每天开职工大会，总结安排工作，做好动员，提出要求。还搞了单位文明服务规范，安排学习落实检查。他还发挥过去做副主任的优势，给老主任打下手，做好后勤保障工作。

    可老主任和老白私下谈心：一周开一次职工大会吧，就固定周一了。你没看见领料的人、车都排队了，这是服务至上吗。

    老主任话虽说的直白，老白也接受了，可心里不是个滋味，可惜了他的一片苦心啊。

    年底“锌锭接卸保供”的事来了，为了給冷轧镀锌线投产备料，明年元月投产，这可是场大仗，单位还是头一次接卸存储供应。

    老主任和白书记为这件事日夜cao劳，考虑如何攻克难关。

    紧张调研，全过程、全方位考虑，成立锌锭库房班，开会，出差，电话，做计划，写安排，一份“关于锌锭接卸供应工作计划方案”出台了，这是老主任和白书记，以及单位计划员、管理员、班组长一起日夜调研筹备考虑的结晶。报上级公司部门一次审核通过实施。

    单位全体人员参加的动员大会拉开了保供序幕。

    老主任讲的干脆利落：下达任务，突出重点，做好安排，提出要求，团结一心，攻坚克难。

    白书记讲服从安排、按规章制度办事，做好安全万无一失。

    天公不作美，刮风下雪了。这样恶劣的天气給锌锭运输增加了很大难度。

    运输道路由于路滑堵塞，第一批组织的十五车锌锭，迟迟过不来了。

    这是计划中早预料的事情，老主任说了“要有克服气候变化的办法”。

    老主任派人派车去，及时了解掌握路况，掌握车队行进动态，为车队送去了食品、防寒用品，还为车队领路。

    与此同时，老主任安排人员在厂区通往库房的道路上，进行了清扫，锌锭库班组全天24小时值班，相关人员做好接卸准备，车队何时到达何时卸车。

    老主任白书记就吃住在办公室坐阵。

    事情有时候就爱凑热闹。

    单位过节的慰问食品来了，老主任和白书记决定，过年慰问食品送到职工家里。

    白书记负责，按老主任要求，统计了员工家庭地址，联系电话，让职工给家里打电话留人。一车食品划分五个区域送，白书记、事务员、司机一起，一天忙到晚没时闲，吃饭都在车上，出色完成了任务。把单位员工的食品及时送到家中，感动了员工和家属。

    司机开车卸车累的头晕，白书记开车和事务员一起，又把司机送急诊室看病，还好就是血压高、精神紧张引起的不适，开了药送回家休息去。

    白书记从驾驶楼的后座上取出老主任的食品，給天成俩打了车，顺路給老主任的食品送家去。此时已是晚上了，雪还在下，西北风还刮的呜呜作响。

    白书记开着送食品的车风雪兼程赶回单位，他惦记着运输锌锭的车队怎样了。

    单位员工在老主任的指挥下，挑灯夜战，及时接卸运送锌锭的车队。库房里一排繁忙的景象。隆隆作响的铲车穿梭往来紧张的卸锌锭。

    突然，一片寂静。原来，由于铲车叉子够不到中间部分锌锭了停止作业了。

    这是个新发现的问题，铲车在运锌锭车的两边插卸，可来车中有的没有按规定要求一边一摞，他们在中间加了一摞，叉车就够不到了。

    “采取天车吊卸！”老主任下达了指令，接卸紧张进行着。

    于是，东库铲车接卸，中间部分卸不下来的开到西库，用天车吊卸。

    两个场地同时作业，加快了卸车速度。

    可人手不够用了。此时，事务员和司机来了。

    白书记和老主任寻问司机的病情，司机说声：“没事的，吃药好了。”就开车取夜餐去了。

    事务员想跟白书记有话说，还没来得及说，看见核对单子，查料号的人手紧张，就说：“先干活一会儿说。”就投入紧张的工作了。

    老主任还让班长把白书记预备热气腾腾的姜汤送到现场，給运输司机们和员工们喝，感动的车队队长眼里闪着泪光。

    15辆锌锭抢卸完了，老主任把大家召集到会议室，司机取来热气腾腾的饺子发給大