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第六章提干(节选)保供是天职 (第2/3页)
去家里帮助教育孩子,让她安心单位工作。 一来二去,员工給老主任起个绰号“妇女主任”。 老白想这都是书记干的活。可他知道老主任有这个工作习惯,这也是当班长的经验,抓班组先把团结搞好,一直保持着好习惯。 老白明白老主任的心思,平时帮员工,关键时刻员工就会鼎力相助。从某种意义上说,这就是单位的凝聚力,老主任还做了“政高官”的活呢。 老白是急在心里,想帮老主任多做些。新官上任三把火,他发挥政工优势,每天开职工大会,总结安排工作,做好动员,提出要求。还搞了单位文明服务规范,安排学习落实检查。他还发挥过去做副主任的优势,给老主任打下手,做好后勤保障工作。 可老主任和老白私下谈心:一周开一次职工大会吧,就固定周一了。你没看见领料的人、车都排队了,这是服务至上吗。 老主任话虽说的直白,老白也接受了,可心里不是个滋味,可惜了他的一片苦心啊。 年底“锌锭接卸保供”的事来了,为了給冷轧镀锌线投产备料,明年元月投产,这可是场大仗,单位还是头一次接卸存储供应。 老主任和白书记为这件事日夜cao劳,考虑如何攻克难关。 紧张调研,全过程、全方位考虑,成立锌锭库房班,开会,出差,电话,做计划,写安排,一份“关于锌锭接卸供应工作计划方案”出台了,这是老主任和白书记,以及单位计划员、管理员、班组长一起日夜调研筹备考虑的结晶。报上级公司部门一次审核通过实施。 单位全体人员参加的动员大会拉开了保供序幕。 老主任讲的干脆利落:下达任务,突出重点,做好安排,提出要求,团结一心,攻坚克难。 白书记讲服从安排、按规章制度办事,做好安全万无一失。 天公不作美,刮风下雪了。这样恶劣的天气給锌锭运输增加了很大难度。 运输道路由于路滑堵塞,第一批组织的十五车锌锭,迟迟过不来了。 这是计划中早预料的事情,老主任说了“要有克服气候变化的办法”。 老主任派人派车去,及时了解掌握路况,掌握车队行进动态,为车队送去了食品、防寒用品,还为车队领路。 与此同时,老主任安排人员在厂区通往库房的道路上,进行了清扫,锌锭库班组全天24小时值班,相关人员做好接卸准备,车队何时到达何时卸车。 老主任白书记就吃住在办公室坐阵。 事情有时候就爱凑热闹。 单位过节的慰问食品来了,老主任和白书记决定,过年慰问食品送到职工家里。 白书记负责,按老主任要求,统计了员工家庭地址,联系电话,让职工给家里打电话留人。一车食品划分五个区域送,白书记、事务员、司机一起,一天忙到晚没时闲,吃饭都在车上,出色完成了任务。把单位员工的食品及时送到家中,感动了员工和家属。 司机开车卸车累的头晕,白书记开车和事务员一起,又把司机送急诊室看病,还好就是血压高、精神紧张引起的不适,开了药送回家休息去。 白书记从驾驶楼的后座上取出老主任的食品,給天成俩打了车,顺路給老主任的食品送家去。此时已是晚上了,雪还在下,西北风还刮的呜呜作响。 白书记开着送食品的车风雪兼程赶回单位,他惦记着运输锌锭的车队怎样了。 单位员工在老主任的指挥下,挑灯夜战,及时接卸运送锌锭的车队。库房里一排繁忙的景象。隆隆作响的铲车穿梭往来紧张的卸锌锭。 突然,一片寂静。原来,由于铲车叉子够不到中间部分锌锭了停止作业了。 这是个新发现的问题,铲车在运锌锭车的两边插卸,可来车中有的没有按规定要求一边一摞,他们在中间加了一摞,叉车就够不到了。 “采取天车吊卸!”老主任下达了指令,接卸紧张进行着。 于是,东库铲车接卸,中间部分卸不下来的开到西库,用天车吊卸。 两个场地同时作业,加快了卸车速度。 可人手不够用了。此时,事务员和司机来了。 白书记和老主任寻问司机的病情,司机说声:“没事的,吃药好了。”就开车取夜餐去了。 事务员想跟白书记有话说,还没来得及说,看见核对单子,查料号的人手紧张,就说:“先干活一会儿说。”就投入紧张的工作了。 老主任还让班长把白书记预备热气腾腾的姜汤送到现场,給运输司机们和员工们喝,感动的车队队长眼里闪着泪光。 15辆锌锭抢卸完了,老主任把大家召集到会议室,司机取来热气腾腾的饺子发給大
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