第17章 制定标准 (第2/2页)

r>    看了看表，还有一个多小时才到休息时间。

    中班下午六点上班，在晚上10点到11点可以休息一小时，也提供一顿加餐。

    顾治想到岩壁中的第三块灵晶，心情又火热起来。

    追逐永生，只争朝夕！

    他抓紧时间，半小时后就把这块灵晶从岩壁里刨了出来。

    按他制定的标准检测了一下，灵能80，残次品？

    但他也不嫌弃，有就不错了。

    当他再次吸引这块灵晶时，却发现他的思感无论他怎么驱使，都不再去吸收灵能。

    吃饱了，还是太累了？

    他确实感觉到大脑传来的极度疲倦之感，只是刚才兴奋的心情让他忽视了这一点。

    精力什么时候能够恢复过来，可以再次吸收灵能，这又是一个需要验证的问题。

    他只得把灵晶埋到了碎矿石中，再装了大半袋碎矿石，准备午休之后再试了。

    ……

    走出76号矿坑，就听到作业站的空地上传来喧哗声。

    “你们看这是什么，灵晶！”

    “我下井前就说了，今天一定会挖到灵晶的，顾治可以证明！”

    “哈哈哈！”

    顾治一听就是王坚的大嗓门，他挖到灵晶了？

    他快步走了过去，果然是王坚正在给他的熟人展示他的成果，一付捡到宝的表情。

    王坚拉着他炫耀时，顾治乘机检测了一下这块灵晶，灵能150，优等品。

    灵晶中灵能含量的差距有点大啊，这是什么原因？

    而公司统一按完成任务前300元，完成任务后500元的标准奖励，是技术原因还是经济原因？

    王坚这一吵闹，分散了两位组长对其他人的关注。

    不过，挖不到灵晶是正常的，挖到才是反常。

    顾治工作量不小，却没挖到灵晶，只能怪运气不好，并没有引起任何人的怀疑。

    他因此也确定了一件事，就是除了他，没有人可以直接把灵晶中的灵能吸收了。

    否则超星公司的制度中，肯定有相应的防范措施。

    在王坚的唠叨中吃过了加餐，能量棒加纯净水。

    顾治闭上了眼睛，王坚才收拾起了兴奋的心情。

    简短休息之后，顾治再次来到76号矿坑。

    下半夜的时间就在他一次一次地试着去吸收第三块灵晶中度过。

    直到要下班了，顾治才不得不考虑怎么处理这块灵晶的问题。

    带出去肯定是不用想了，埋在这里也只有便宜了下一个班的人。

    那就只有上缴了，换取300元的奖励。

    虽然他并不知道灵晶的真实价值，但他知道能够强化精神和身体强度的东西换3公斤猪rou，绝对是极不化算的事。

    在他目前的精神力强度下，他把岩壁检查了一遍，至少在半米深度的范围内没有一块灵晶。

    他下班后还有两个人会挖的，明天自己再努力一下，也许还能挖出灵晶。

    他只有这样安慰自己了。

    下班时，当顾治向范强汇报自己挖到灵晶的时候，引起的震动绝对比王坚挖到灵晶要大得多。

    毕竟王坚已经挖到过三块灵晶，而顾治是第一次。

    范强和何家兴狠狠地把顾治表扬一番后，又向全组矿工们强调了只要努力肯定有收获的观念。

    而顾治平静的表情，让全组人对他都有了莫测高深、刮目相看的感觉。

    相比之下，王坚的表现就像一个孩子了。

    顾治不想引人注目，但他实在装不出范进中举的样子和受宠若惊的表情。

    因为他这时只有一种被人卖了还帮着数钱的感觉。