第五百四十九章 论西德里奇家族的发展（二） (第2/6页)
序为：暴力手段＞政治手段＞商业手段＞法律手段。。” “这就造成了。。我们虽然和通用电气公司经营管理的模式很相似，却无法用很多常规手段去解决问题，打败敌人，维护自己的利益等等～” 大卫说到了这里，目光看向了老马尔金，犹豫了下，才问道。 “我有一些很刺耳的大实话，不知。。能不能说？” “当然！” 老马尔金丝毫没有犹豫，大手一挥的看向了堂兄弟们，说道。 “我们这群老家伙，正需要一些强烈的刺激，才能时刻保持清醒，不会感觉自己仍旧活在某些幻想中。。” “。。ＯＫ！” 大卫走到了波丽面前，拿起果汁杯子喝了一大口，深呼吸了几次，说道。 “基于古老欧洲国王分封制体系，经过不断的跟随时代发展潮流，进行了许多商业化改良之后，才形成了今天的通用电气管理组织架构。” “假如，把通用电气这家公司比作一台庞大的商业机器，每个事业部，只是这部机器的一个组成部分，每个事业部下面的小型部门，也只能是一个小小的零件。。” “但要是小零件发生了故障，影响了整台机器的正常运转，要怎么做呢？” “检查、维修、更换。” “换掉一个小零件，机器做好了内部检测，仍旧可以重新恢复运转～” “可如果是这台机器的核心出现了问题呢？” “通用电气公司的最高管理层，出现了重大的决策失误，会给公司带来毁灭性的灾难吗？” “可能会～但这个概率极小！” “因为，他们虽是公司的管理层，却不是这部机器的真正主人！” “通用电气真正的主人，是那些大股东和代表了为数众多的中小股东们利益的董事们！” “所以，最高管理层从某种意义上来说，和小零件是一样的。” “最高管理层，手里只有经营权，却不是机器的主人！” “机器的主人，如果发现了机器的故障是出在最高管理层身上。。可以忍痛直接来一次彻底的管理层大换血！” 大卫走到了波丽的身后，把手里的杯子交到了她的手里，然后双手按在她的肩膀上，对老马尔金和他的堂兄弟们，问道。 “那和通用电气管理模式很相似的我们呢？” “像汤米这样的小零件，出了问题，可以随时更换掉。。” “如果西德里奇家族，这台庞大的机器核心发生了故障，你们有应急处理方案吗？” “更换？维修？自检？还是当作看不见？” “。。” 老马尔金瞥了一眼面面相觑的堂兄弟们，眉头紧锁的对大卫挥挥手，示意道。 “你继续！” “ＯＫ～” 大卫挪动着脚步，走到了卢迪的身后，双手按在了他的双肩上，继续说道。 “如果我们细心一些，耐心一些，通过对历史上出现过的帮派，和各个大公司的创业、发展史，进行研究比对的话～” “不难发现，它们之间总是会存在着某些奇怪的相似之处～” “譬如，初创的公司与帮派，都会有核心、灵魂人物组成的班底，不断的为自己的事业谋划着未来，寻找着能在激烈、残酷的竞争中，继续活下去的机会。” “生存，是这个阶段所有人眼中的第一目标！” “所以，像大家都熟知的石油大王老约翰·洛克菲勒，钢铁大王卡内基，船运大王范德比尔特，华尔街之王ＪＰ摩根。。” “他们都在创业初期获得的第一桶金下面，隐藏着不为世人所知的。。血色～” “更不要说他们被称为垄断资本之前，用出的那些野蛮吞并的商业手段了～” “比如：洛克菲勒的标准石油公司，其在最巅峰的时期，垄断了全米国９0％的石油相关产业链。。” “只要是和石油沾边的生意，几乎都能看到洛克菲勒的身影。。” “连被用来装石油的木桶生意，都。。” “要说老约翰在建立这个庞大商业帝国的过程中，手上没有沾染任何污点。。有谁会信呢？” “呵呵～” 大卫再次移动脚步，走到了罗森洛的身后，双手按在他的双肩上，说道。 “反过来，回顾一下我们西德里奇家族的发展历史，大家可能就不难发现。。” “原来，我们都是在那些所谓的成功人士，和所处时代的潜移默化影响下，做出了自己认为非常正确的选择～” “可时至今日，西德里奇家族已经处在了与通用电气公司截然相反的位置上。” “通用电气，愈发强大～” “我们，却已经立于悬崖边缘！” 大卫用双手在罗森洛的肩膀上按了按，又走到了阿尔托的身后，双手按在他的肩膀上，说道。 “通用电气和西德里奇，同样都是机器。。” “可它们的创造初衷、建造材料、运行方式、管理模式、解决问题的手段，以及最终的目标，却完全不同！” “如果说通用电气是一台疯狂运转，不断壮大的商业机器。” “那么西德里奇就是一台趋于老化，已经失去了大部分活力的灰色暴力机器～！” “老化这一点，从今天在座的各位身上，就能很清晰的体现出来了。” 大卫用手在阿尔托的后脖颈拍了拍，迈步走到了老马尔金身侧，对他的堂兄弟们，问道。 “近一段时间，我经常会把一句话，挂在嘴边。。” “我不骗人，也不想被人骗！” “大家可能都听过了吧？” “呵呵～”
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