第六十二章 杀鸡儆猴 (第2/2页)

的话尽量去申诉，不过应该不会有结果的。”如果这点权力都没有的话，还让自己当主管做什么。

    听到自己居然被这个女人解聘，李经理当然不服气，他狠狠地说：“你不要太嚣张，皇甫集团有今天的成就也有我们这些老骨头的功劳，你不要以为将我们踢开了，对公司有什么好处。不过看来你也不会将公司的利益放在第一位，像你这样的人根本不懂管理，不懂经营。”

    “我懂不懂没有关系，现在你要明白的是你跟皇甫集团已经没有了任何关系。这是我的决定，当然你不服的话我也不在乎，或者你可以去找领导要个说法。”

    “你不会得意太久的。”

    他丢下一句话，拉开门走了。关门的声音那么大，足以表达他的愤恨了。

    外面围着一群人，都是看热闹的。虽然隔着门，但是大家已经大概明白了，李经理因为不服苏晓然的决定，没有完成她布置的任务，被开除了。这在公司是很少见的，因为李经理可不是一般的员工。

    看到大家都在，李经理对他们说：“有什么好看的，以后你们的日子也不会好过。像我们这些老骨头，没有用了，就一脚踢开，这样的公司真的让人心寒啊。”

    “不会吧，真的决定了吗？”

    “您只是没有交报告吗？”

    “苏主管言出必行吗？”

    众人议论纷纷，李经理也不想在这里丢人现眼，很快地离开了公司。

    苏晓然做出这样的决定，心里当然不会痛快，不过她告诉自己必须这样做，否则以后的事情还更会令人头疼。这一招杀鸡儆猴应该会有作用的。

    像他这样的老员工，一定不在少数，如果每个人都可以违抗命令的话，那么还了得啊？

    听见外面议论纷纷，苏晓然走了出来。

    看见她出来了，众人都赶紧闭嘴，谁都不敢出声。枪打出头鸟，这样的道理谁会不懂。以前觉得苏晓然只是个年轻的女人，并没有多担忧，现在看来是大家错了。

    她看看众人，说：“说啊，怎么不说了，有什么不明白的就说，我有问必答。”

    但是众人还是不开口。

    苏晓然说：“你们听到的没有错，李经理被解聘了。原因是他将上级的指示当儿戏，不但不去完成自己应该做的事情，还意识不到错误，自以为是。像这样倚老卖老的员工，公司是不需要的。不错老员工确确实实为公司的发展做过贡献，但是这样的功劳不能拿来做违抗命令、推脱责任的借口。”

    “原来是这样啊，我们还以为他犯什么错误了呢？”

    “如果仅仅是犯错的话，我一定会给他机会的，看在他是老员工的份上。再说我已经给他机会了，他拒绝了，我没有办法。我之所以跟你们将这么多，并不是希望你们赞同我的做法。我是为了告诉你们，在这里，一切看业绩，以前的功劳和错误都不影响以后的任何评定。或许你们会认为我很冷酷，不过即使是这样，我也不会改变我的决定。”

    众人都不说话。

    “既然已经满足了好奇心，那么都去忙吧，手头还有很多事情要做。”说完就转身回到自己的办公室。

    这华丽的转身留给别人的是无限的感慨。

    看不惯李经理等人的作风的人自然不会觉得怎么。在他们看来，也不应该占着以前的功劳在大家面前显摆，毕竟有些人的功劳已经过时了。

    不过很多人都觉得苏晓然太过分了。就因为李经理没有听自己的话，就将他开除了，这样也有点过。毕竟要找一份工作是非常不容易的。

    像李经理这样的老员工，将青春都献给公司，谁不希望有所依靠。到现在被解聘了，什么都没有了。

    苏晓然才来到公司几天，就做出这样的决定，说到底就是要树立自己的威信，杀鸡给猴看。

    也有人开始猜测苏晓然的背景。进公司这些天，也没有看见她跟哪位高层走得近。那么究竟是谁给她这么大的胆子可以不顾一切呢？

    这只有两个解释，一个就是她的背景不一般，足以让她这么狂傲。另外的一个可能就是她是个初出茅庐的无知女人，天不怕地不怕的，这样的结果只会是摔得惨。

    不过看她那气质，就不会是那样鲁蛮的人，她做事情很有分寸，也很有魄力，这样的人一定是可以成大事的。

    不过究竟是怎么样的，明天就会有结论。李经理的结果可以证明一切。